Зміст:
- Визначення - Що означає головний співробітник знань (CKO)?
- Техопедія пояснює головного директора знань (CKO)
Визначення - Що означає головний співробітник знань (CKO)?
Головний керівник знань (CKO) - це корпоративне звання для професіонала в організації, який здійснює контроль за управлінням знаннями. Не всі підприємства мають роль CKO, але багато великих компаній вирішили цю позицію для того, щоб отримати перевагу від більш активного використання даних та інших знань, які можна використовувати для отримання конкурентних переваг та покращення загальної організації.
Техопедія пояснює головного директора знань (CKO)
CKO - це не інший термін для головного директора з питань інформації (CIO) або головного директора з технологій (CTO). Якщо керівник директора по роботі з інформацією про техніку (CTO) відповідає за інформаційні або технологічні системи, за управління знаннями організації (КМ) відповідає ЦКО. Існує різні визначення терміна управління знаннями, але, за словами Білла Каплана, відомого галузевого експерта та автора "Втратити розум: Захоплення, збереження та використання організаційних знань", в своїй суті, КМ - це підвищення продуктивності в особистості, рівень команд та організацій завдяки вдосконаленій здатності фіксувати, адаптувати, переносити та повторно використовувати те, що ви знаєте, чим займаєтесь.
