Зміст:
Щоб дізнатися, чого хочуть жінки в техніці, ми запитали їх. Запит до HARO отримав велику кількість відповідей. Всі хочуть рівних можливостей, хоча деякі відчувають це більше інших. Деякі жінки діляться позитивними повідомленнями про рівень представництва жінок на своїх робочих місцях, а інші все ще відчувають, що їх не помічають ті, хто скеровує технічні питання лише до чоловіків у кімнаті. Однак їхні продумані відповіді включають не лише те, чого хочуть жінки, а які практичні кроки до нас дістануть.
Я буду мати те, що у нього є
Ніякої таємниці, насправді. "Жінки в техніці хочуть саме того, чого хочуть чоловіки в техніці", - стверджує Емі Ромеро, головний керівник відділу маркетингу в CreativeDrive. Це означає: "Більше можливостей для просування, здатність працювати над складними проектами, що підживлюють їх творчий потяг, розблокувати прихований потенціал та джерела зростання та моделей для лідерства на керівних посадах".
Ці настрої перегукуються з низкою жінок, серед яких Ешлі Фрай: «Жінки в техніці хочуть вирощувати культуру та середовище, що дорівнює ігровим умовам порівняно зі своїми колегами-чоловіками».
